Sau khi đọc bài Self Yourself của Tổng GĐ Apollo EduTrain tự nhiên cảm thấy muốn hiểu hơn về bản thân mình. Do đó đã quyết định trả lời những câu hỏi ông ta đã hỏi ứng cử viên của ông ta.
“What are your strengths?”
Điểm mạnh của tôi là đảm bảo chất lượng sử dụng cho ứng dụng web. Điều này có nghĩa là sản phẩm của tôi làm hài lòng ngườii sử dụng.
“What are your weaknesses or things you’re not good at?”
Điểm yếu của tôi là kinh doanh. Vì tôi muốn người sử dụng hài lòng:
Tôi phải đầu tư rất nhiều trong giai đoạn đầu tiên để có được sản phẩm đúng nhu cầu của người sử dụng.
Nhưng sau đó, để tiếp tục làm họ hài lòng tôi lại cho sử dụng miễn phí, không banner quảng cáo, thay đổi và nâng cấp các tính năng...
Và nó cũng gây khó khăn trong công việc khi sếp tôi muốn tốt cho việc kinh doanh còn tôi thì muốn người sử dụng hài lòng.
=> My strength create my weaknesses.
Sell Yourself
Tổng GĐ Apollo EduTrain (bản gốc)
I recently interviewed a number of Vietnamese job candidates.
When I asked them “What are your strengths?”, they all felt that easy to answer.
But when I asked them “What are your weaknesses or things you’re not good at?”, I’d get a smile and then they said something rubbish like “I work too hard” or “I’m too honest”.
This shows me that either they don’t know themselves or they do not want to tell me their weak points. No one is perfect, so I still don’t really understand why this question is so difficult to answer. Let me know your thoughts!
Lời cuối: My weaknesses are that: I have low attention to details, I get bored easily and I’m too impatient with others for getting things done. My colleagues may know more :)
